도입효과
노무법인 유진은 임금분쟁의 사전예방, 4대보험료의 전략적 관리, 인건비 절감, 연봉 보안의 유지 등 기업고객의 요구에 맞춰 급여의 계산, 세무신고, 4대보험 관리, 퇴직금 정산 및 연말 정산 업무를 모두 포함한 급여 아웃소싱을 제공하고 있습니다.
| 급여아웃소싱의 효과 | |
| 임금분쟁 사전예방 | • 전담노무사의 급여 설계 및 체계적 관리 | 
| 4대 보험료의 전략적 관리 | • 취득/상실, 보수월액의 전략적 선택으로 보험료 절감 | 
| 인건비 절감 | • 적은 비용으로 체계적 급여관리 | 
| 연봉보안 유지 | • 개인 성과급제 도입에 따른 보안 필요성 강화 | 
